4月29日安省移民局正式上線EOI邀請系統,并在昨日公布了具體的評分細則,縱觀安省EOI邀請系統,對于中國申請人來說,保留無需雅思成績,無疑是最讓人驚喜的。
從此次打分可以看出與兆龍移民加拿大團隊當初預料的一樣,難度系數并不高。
接下來就讓我們一起來了解一下安省EOI邀請系統對于海外雇員部分的具體評分內容及規則:
【職業水平】
A類,加10分;
【職位類別】
0/1/2/3/9類職業(管理類、商業、金融、行政、自然和應用科學、健康類、制造業和公共設施類),加10分;
【薪資水平】
薪資40加幣/小時或以上,加10分;
【工作經驗】
在加拿大累計工作12個月及以上,加4分;
在加拿大的工作經驗屬于NOC A類,加3分;
在加拿大的工作年薪達4萬加幣及以上,加3分;
【學歷水平(包括在中國/海外取得的學歷)】
博士,加10分;
【雇主所在地】
GTA以外地區雇主,加10分;
【戰略優先】
為解決本省某個地區勞動力市場的迫切需求,OINP在系統中主動進行戰略邀請的加10分(如果適用)。
此次全部的打分細則中還公布了關于大學專業、加拿大學習經歷、雅思成績、法語成績等方面的評分細則,但是因為不會作為安省雇主擔保打分項目,我們在這里就不做詳細說明,圖中為加拿大官方原文內容,供大家了解。
▼▼▼
在對此次打分細則分析之后,兆龍移民加拿大團隊認為:
新法案下,對中國申請人來說影響最大的是申請流程方面將會產生一定變化:取消原先的搶配額方式,改為申請人提交意愿統一入池,由官網綜合打分,按照分數高低進行邀請的方式進行省提名申請遞交。
此外,在對評分細則進行統計分析之后,我們不難看出變政后的安省項目,更加著意接收管理崗位或具有專業技能的人才,金融、IT是當前較熱門的行業,而此前人們最擔心的英語、年齡反倒不是問題。
整體從申請門檻來看,因為對于雇主擔保項目評分沒有加入語言能力打分要求,對于中國申請人來說影響并不大,而這也讓安省雇主擔保移民保留了相對于其他項目的獨有突出優勢,無需雅思成績即可移民加拿大。
其次,因為打分項目涉及職業類別、雇主企業所屬地區、薪資水平等方面,整體來說對于雇主企業的要求更高,所以由于按照EOI系統采用高低分方式邀請的原則,雇主能否為申請人提供更高職位、更高薪資等,將會對申請辦理產生不小影響,雇主企業資源將在未來雇主擔保移民辦理中產生更大影響;
最后,兆龍移民還是想要提醒各位申請人,由于EOI系統屬于新政落地,在前期的申請人數將不會很多,初期的邀請分數也會相對較低,所以抓住前期,競爭較小的機會遞交申請是非常重要的。
即刻致電兆龍移民400-8080-999,讓我們的加拿大專業顧問及文案團隊為您啟動申請遞交,從今以后安省移民局隨時會公布邀請分數篩人,機會總是留給有準備的人!您還在等待嗎?
版權聲明:本文由兆龍移民獨家精選,未經授權,禁止一切同行與媒體轉載。歡迎個人轉發分享至朋友圈。
標簽:
上一篇:兆龍移民加拿大客戶4月入境記錄,附機場入關流程現場照片! 下一篇:加拿大安省EOI上線后首次篩選:定向篩選,最低31分!